工程建設公司圓滿完成2020年領導干部培訓

        7月16日下午4：30分，伴隨著熱烈的掌聲，工程建設公司領導干部培訓正式開班，董事長楊廣舉、總經理黨委書記王遲、副總經理湯中立、張金芳、齊振海，以及中層干部、技術專家、青年骨干近50人參加了本次培訓。

董事長楊廣舉

  在預備會上，董事長楊廣舉結合今年高考三個作文題目帶來的啟發，指出了這次培訓學習的主導思想和學習要求。他說：參加學習的同志們都是公司的各級領導、技術專家和業務骨干，大家的業務能力、管理水平、工作績效代表了公司的形象和水平。希望大家在培訓過程中認真學習、深刻領悟、結合自己的實際情況對自己各種管理能力和工作方法進行評估，學以致用，提升自己的綜合能力。每個人水平的有效提高，一定會起到水漲船高的效果，帶動公司管理水平和業務能力的提升。

黃家俊老師

陳海瀅老師

  來自杭州新睿智業公司的黃家俊、陳海瀅老師分別講解了《領導力與打造高績效團隊》、《高效能人士的七個習慣》、《有效提升溝通技能》、《商務禮儀》，從情緒管理、領導的品質和藝術、團隊建設五大障礙、以終為始、要事第一等7個好習慣、結構化表達、溝通和沖突等方面深入進行了解讀，使學員們不僅開闊了視野，豐富了知識，也使大家掌握了更多的管理、學習和工作技能。

第一組分組討論

第二組分組討論

第三組分組討論

  培訓期間每晚19：30-22：00，培訓班分成三個小組對當天學習內容進行討論，從怎么認識領導力和管理能力、怎樣做強有力的項目經理，到怎樣塑造良好心態改變自我、怎樣提高溝通能力，學員們貼合生活和工作體會踴躍發言，通過討論分享使學習內容得到了更好的消化吸收。

  此次培訓學習，不僅使學員增強了業務素質和能力，更增強了公司骨干隊伍的向心力和凝聚力。大家都紛紛表示在今后的工作中，將與時俱進，創新思維，主動作為，為企業穩定可持續發展貢獻力量。